☀️ আয়ারল্যান্ডের শক্তি সমাধান প্রদানকারী সংস্থা SE Systems তাদের বৃদ্ধি কৌশলের অংশ হিসেবে আগামী দুই বছরে ১৫০টি নতুন কর্মসংস্থান তৈরি করার পরিকল্পনা ঘোষণা করেছে। এই পদক্ষেপের লক্ষ্য হলো ২০৩০ সালের মধ্যে বার্ষিক টার্নওভার ৫০ মিলিয়ন ইউরো থেকে ১০০ মিলিয়ন ইউরোতে উন্নীত করা।
💡 সংস্থাটি জানিয়েছে যে, বাড়িওয়ালা, সম্প্রদায় এবং ব্যবসার মধ্যে সৌর ও শক্তি রেট্রোফিটের (retrofit) ক্রমবর্ধমান চাহিদার কারণে এই সম্প্রসারণ হচ্ছে। এই নতুন পদগুলি ইঞ্জিনিয়ারিং (engineering), প্রকল্প ব্যবস্থাপনা (project management), শক্তি পরিষেবা (energy services), সফটওয়্যার (software) এবং ডিজিটাল প্রযুক্তি (digital technologies), অপারেশনস (operations), প্রযুক্তিগত সহায়তা (technical support) এবং ব্যবসা উন্নয়ন (business development) সহ বিভিন্ন ক্ষেত্রে হবে। এটি অভিজ্ঞ পেশাদার এবং কর্মজীবনে প্রবেশকারীদের উভয়ের জন্যই সুযোগ তৈরি করবে।
🏢 এই ঘোষণাটি ইইউ কমিশনার (EU Commissioner) মাইকেল ম্যাকগ্রাথ (Michael McGrath) ডাবলিনের হিল, কর্ক (Dublin Hill, Cork)-এ SE Systems-এর নতুন সদর দফতর (headquarters) উদ্বোধনের সময় করেন। এই সম্প্রসারণটি ৩ মিলিয়ন ইউরো বিনিয়োগের মাধ্যমে সমর্থিত, যার লক্ষ্য আয়ারল্যান্ড জুড়ে কৌশলগত অংশীদারিত্ব আরও উন্নত করা এবং ক্লেয়ার (Clare), ডনেগাল (Donegal) এবং লাউথ (Louth)-এ আঞ্চলিক হাব (regional hubs) প্রসারিত করা।
📈 SE Systems তাদের কর্মীদের কর্মশক্তি উন্নয়নে (workforce development) আরও বিনিয়োগ করার পরিকল্পনা করেছে, যার মধ্যে শিক্ষাপ্রতিষ্ঠান, শিক্ষানবিশ প্রদানকারী এবং শিল্পের সাথে অংশীদারিত্বের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ এবং কর্মজীবনের সুযোগ প্রসারিত করা হবে। উদ্যোগগুলির মধ্যে থাকবে শিক্ষানবিশ (apprenticeships), স্নাতক নিয়োগ (graduate recruitment), পেশাদার উন্নয়ন (professional development), আপস্কিলিং প্রোগ্রাম (upskilling programmes) এবং ইঞ্জিনিয়ারিং (engineering), শক্তি ব্যবস্থাপনা (energy management) এবং ডিজিটাল প্রযুক্তি (digital technologies)-তে নতুন কর্মজীবনের পথ।
